Category: personal
Daimler streicht Tausende Stellen bis Ende 2022
0Vorstandschef Ola Källenius hatte es schon angekündigt: Daimler muss einen Milliardenbetrag beim Personal einsparen. Nun ist auch klar, wie das gelingen soll. Das Sparprogramm ...
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Wie die Sprachassistenten 2019 ihre Unschuld verloren
0Die Erkenntnis, dass Mitschnitte von Gesprächen mit Assistenten wie Alexa und Siri auch von Mitarbeitern gehört werden können, löste 2019 viel Kritik aus. Anbieter fragen die ...
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Fettnäpfchen ade: Verhaltensregeln für Business-Trips
0Mit Wissen um kulturelle Unterschiede bestens vorbereitet in die nächste Geschäftsreise starten – denn zwischen Kulturen und Sitten unterschiedlicher Länder liegen oftmals Welten. ...
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So spielen Kunden- und Mitarbeitererlebnis zusammen
0Kunden- und Mitarbeitererfahrung sind in vielen Unternehmen zwei wichtige Antreiber und führen unabhängig voneinander zu jeweils tiefgreifenden Beziehungen. Doch erst wenn beide ...
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Geht bei uns nicht? Was Unternehmen tun müssen, damit Homeoffice funktioniert
0Seit 2013 stagniert die Zahl der im Homeoffice tätigen Mitarbeiter. Woran liegt’s? Was braucht es auf Unternehmensseite, damit Homeoffice funktioniert? Immer mehr Tätigkeiten ...
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Studie: Jeder 3. Angestellte in Deutschland will kurzfristig seinen Job wechseln
0Die aktuelle Version der regelmäßig stattfindenden Studie „Arbeiten in Deutschland“ zeigt einen steigenden Wechselwillen und eine zunehmende Unterforderung der deutschen ...
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Das müssen Personaler tun, um ihre Wunschkandidaten doch noch zu bekommen
0„Vielen Dank, Sie hören von uns.“ Dass Recruiting heute so nicht mehr funktioniert, ist bekannt. Doch worauf kommt es an im Kampf um Talente? Die Gefahr ist bekannt: Dauert es zu ...
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Amazon ist zu langsam: Mitarbeiter kritisieren Klimaschutzpläne
0Eine Mitarbeiterinitiative kritisiert Amazons Klimaschutz-Pläne; ein US-Umweltverband unterstützt das und sieht Amazon als einen der Top-200-Emissionserzeuger weltweit. Amazon hat ...
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Qualifikation ist alles: Warum lückenlose Lebensläufe nicht mehr zeitgemäß sind
0Der Lebenslauf galt lange als essenzielles Kriterium für Einstellungen. Warum Firmen nun einsehen, dass ein lückenloser Lebenslauf kein Garant für fähige Mitarbeiter ist, erklärt ...
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Paradox – durch Maschinen ersetzbare Mitarbeiter bilden sich seltener weiter
0Eine IAB-Untersuchung zeigt, dass Arbeitnehmer, die leicht durch einen Algorithmus ersetzbar sind, sich seltener weiterbilden. Ein Ergebnis, das die Arbeitsforscher aufschrecken ...
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